加快建设人才创新集聚地
——八论深入学习贯彻市委五届八次全会精神

制度强则人才强，人才强则创新强。一个国家、一个地方、一座城市都离不开人才，唯有建设高素质人才队伍，才能创新推动城市高水平发展。市委五届八次全会鲜明提出“加快建设人才创新集聚地”，把人才创新集聚作为巴中高质量发展的重大举措，这是加快人才集聚、发挥人才效应的重要保障，是实现“高质量建设全国革命老区振兴发展示范市”的重要支撑，更是决定巴中未来发展的战略抉择。

习近平总书记强调，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。巴中正处于“四化同步”加速演进期、“城乡融合”提质增效期、“五区共兴”追赶跨越期，要高质量建设全国革命老区振兴发展示范市，人才的集聚度、创新的活跃度将是关键因素。全会提出“加快建设人才创新集聚地”，充分体现了市委对人才工作的高度重视，对优秀人才热切渴望，全市上下必须坚定不移抓落实、抓到底。

人才作为先进生产力和先进文化的创造者、传播者、推动者，是各项事业兴衰成败的决定性因素，是最重要的战略资源，谁拥有一流的创新人才，谁就拥有一流的发展优势。人才资源是巴中高质量发展最迫切、最现实的需要。巴中籍院士和专家是巴中重要人才资源，在外百万乡友是巴中美好未来的重要人才依靠。要坚持以“一座城”礼遇“第一资源”，让更多“千里马”不断从天南海北奔涌而来，集聚巴中、留在巴中，巴中城市吸引力、竞争力将大幅提升。

“致天下之治者在人才”，人才是改革之本、创新之源、发展之要。翻开巴中建地30年的壮美画卷，沧桑巨变的背后离不开人才付出，离不开创新的支撑。站在新的历史起点，巴中要集成建设“四区”，决不是喊喊口号、敲锣打鼓就能实现的，重视人才创新、鼓励人才创新、宽容创新失败、转化创新成果显得尤为重要。要搭建人才创新平台，盘活用好现有人才，引进培育紧缺急需人才，健全人才创新激励机制，优化人才资源配置，厚植人才创新创业土壤，人才创新的“关键变量”才会成为推动巴中高质量发展的“最大增量”。

巴中历来重才惜才，良好的人才环境一直都不缺乏，尊才敬才始终融入巴中的血脉。对于人才而言最重要的两个字是尊重。建立联系服务人才制度、做实“三级联动”服务体系是尊重，高效解决人才实际困难问题是尊重，兑现人才政策是尊重，公平公正对待每一位人才更是一种尊重。自始至终把尊重人才摆在重要位置，过去已做到，未来要做得更好，浓厚重才、惜才、爱才社会氛围，让巴中成为各方人才创业乐土、创新沃土、奋斗热土。

事业急需人才，赶超仰仗创新。而立之年的巴中风华正茂，比历史上任何时期都更加渴求人才集聚，更加渴望创新突破。加快建设人才创新集聚地的号角已吹响，全市上下要咬定目标、盯住重点、真抓实干，切实把巴中建设成为人才队伍蓬勃壮大、人才活力竞相迸发、人才智慧充分涌流之地，推动“一市四区三地”发展战略在巴中大地开花结果。